12月19日下午，学院于2教101会议室召开全体教职工大会，总结本年度工作任务推进完成情况、存在的问题及展望新学期工作要点,开展师德师风建设专题学习。学院班子成员、全体教职工参会。会议由学院党委书记、院长韩长江主持。

大会分为三个阶段，第一阶段由学院三位分管领导结合各自分工对工作进行总结汇报。

学院党委副书记、纪委书记曹绪亮就本年度创新创业工作、就业工作、校友工作等分管工作进行汇报总结，对照关键指标任务分析了下步工作重点及方向，他强调全院教职工凝聚合力、集思广益促进学生个人发展，同时为学生就业谋取更多资源，助力学生成长成才。

副院长马国栋就研究生培养、科研工作、服务社会、高层次人才引进工作进行通报，就存在问题进行剖析阐述，并就下步重点工作进行梳理，继续做好研究生招生宣传工作、2023级研究生论文开题工作，启动2025年国家社科、教育部等项目的申报工作，力争实现国家社科连续立项，以及教育部项目的新突破。

副院长杨刚就本学期教学工作、专业建设、智慧体测中心运营、体质测试、竞赛成绩、师范类专业建设和省一流学科建设等方面进行总结梳理，并对照高质量发展目前完成情况进行分析，指出了当前存在问题与挑战，下步争取在国家一流课程、省部级教学项目、专业一流建设和师范类认证工作实现新突破。

大会第二阶段，开展师风师风建设专题学习。

曹绪亮领学了《新时代高校教师职业行为十项准则》，他提到要筑牢师德师风底线，严守教师职业行为红线，做学生喜爱的“四有”好老师。

第三阶段，学院党委书记、院长韩长江总结发言。

韩长江对本年度工作进行梳理总结，指出存在问题与短板：一是从事科学研究的人员较少，专业学科发展的梯队建设还需加强；二是继续提升以学生为中心的宗旨服务意识，树立以生为本的三全育人工作理念；三是将考风考纪教育融入到日常教育管理中去，从严从实抓好学风建设。同时他对后续工作提出三点期望：一是要遵规守纪，守牢安全底线，关心关注好重点学生群体，各方面齐抓共管，为学院高质量发展做出贡献；二是紧盯目标，保质保量完成既定工作任务，各科室系部要及时归纳总结本年度目标任务完成情况，查缺补漏，为后续工作奠定良好基础；三是要做好清廉学院建设工作和服务工作，营造风清气正的工作氛围，全体教职工应从服务大局、服务全局的角度出发凝聚干事创业力量。

此次会议召开对本年度工作开展进行深度总结与梳理，为后续学院各项工作开展确立了目标、指明了方向。

撰稿：李诵阳

审核：张凯杰

编审：李诵阳

总审：曹绪亮